對于周年慶，就像是公司的生日，把他當(dāng)做自己的朋友，這樣來策劃一場周年慶活動肯定不一樣。然而活動的方案有各種的思路，也許這樣策劃的周年慶活動不是一個很好的運(yùn)營方案，但是卻是一個很好的運(yùn)營場景化的例子。

運(yùn)營從來都不是做一個策劃案就結(jié)束了，下面，小編給大家介紹周年慶典活動的幾個小技巧

1、再不起眼的一個活動，也要有儀式感，帶動大家的激情，你不是一個人在工作

一個成功的活動不僅需要有明確的活動主題，同時活動也需要得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可?；顒硬邉澮獙懬宄?，要協(xié)調(diào)好好其他活動，避免沖突，同樣的也要協(xié)調(diào)好這次活動配合你的同事們?；顒由暇€了，活動結(jié)束了，都要給你的團(tuán)隊成員予以充分的告知。

2、活動的場景是需要策劃者去渲染的，要讓活動有血有肉

一個好的活動運(yùn)營者一定是頭腦十分清晰的人，他知道在做活動之前要達(dá)到什么樣的目標(biāo)，如何達(dá)到，如何去引導(dǎo)用戶參與下去，如何讓這個活動有血有肉，有人情味，活動的第一印象很重要，一個明星效應(yīng)，一個實用的物品，一個驚喜紅包，一次助人為樂的趣味！

3、第一波推廣很重要

活動出了，要推廣，在沒有進(jìn)行之前，我們就要開始預(yù)熱，這是第一波推廣，活動開始大力推廣，各大媒體平臺公司內(nèi)部資源調(diào)用和配合，甚至去借助外力合作，將這個活動推出去。每天觀測數(shù)據(jù)，傾聽用戶的反饋，傾聽數(shù)據(jù)的反饋，在改進(jìn)中不斷進(jìn)步。

4、不要忽略給你大力響應(yīng)的用戶

活動結(jié)束后，對活動就行數(shù)據(jù)分析，這次活動亮點和不足。積極參與的人有哪些，這些人你抓住了么，你清楚的知道他們的在你平臺的ID么，這一點要去了解。

5、運(yùn)營就是和用戶交朋友

看似敞開心扉，實際大家都有各自的套路，但是你們各取所需，玩的很開心，這就是運(yùn)營，邀請參與的用戶對這次活動進(jìn)行評價，你也可以將活動的自身體會像朋友一樣的在論壇社區(qū)中告訴用戶，我們和用戶是朋友，用這樣的心態(tài)。

6、不要放棄對活動進(jìn)行二次傳播的機(jī)會

活動結(jié)束了，不妨給自己的用戶寫一份總結(jié)，告訴他你在認(rèn)真的幫用戶爭取福利，我在認(rèn)真的給你們帶來快樂，最后還要記得告訴他們，要常來喔，我一直在網(wǎng)站等你，因為下一次活動，一定是你們所期待的

7、運(yùn)營是創(chuàng)意的集合

傾聽用戶的心聲，結(jié)合業(yè)務(wù)目標(biāo)做他們期待的活動，這樣你自己工作的感覺都會不一樣了。